top of page

Facilitační práce

Veřejná·1 člen

Team Canvas

Team Canvas je vizuální nástroj pro sladění týmových očekávání, hodnot, rolí a společného cíle. Slouží jako facilitační rámec pro vytvoření nebo restart týmu, pomáhá pojmenovat důležité aspekty týmové spolupráce a předejít nedorozuměním.


Inspirací pro vznik Team Canvasu byl Business Model Canvas, ale místo byznysu se zaměřuje na lidi a spolupráci. Používá se jak při zakládání týmů, tak při řešení problémů uvnitř existujících skupin.


Existují dvě hlavní varianty:


  • Basic Team Canvas – 6 klíčových oblastí

  • Extended Team Canvas – detailnější verze se 12 oblastmi

K čemu je metoda užitečná?


  • Pomáhá sladit očekávání v týmu, zejména na začátku spolupráce

  • Usnadňuje otevřenou a strukturovanou komunikaci

  • Posiluje důvěru, odpovědnost a orientaci na společný cíl

  • Vhodná pro týmy v kanceláři i na dálku


Používá se:


  • při založení nového týmu nebo projektu

  • jako „reset“ týmu po změnách, konfliktech či růstu

  • ve facilitaci leadership workshopů a retrospektiv

  • v agilních i korporátních týmech, startupech a neziskovkách



Jak to funguje v praxi?


Tým společně (facilitovaně) vyplňuje jednotlivé části plátna – ideálně vizuálně na velký papír, whiteboard nebo digitální nástroj:


Basic Team Canvas obsahuje:


  1. Cíl týmu – proč tým existuje, jaký má smysl?

  2. Hodnoty – co je pro nás důležité v každodenní spolupráci?

  3. Role – kdo co přináší, jaké jsou odpovědnosti?

  4. Pravidla hry – jak spolu budeme jednat a rozhodovat?

  5. Potřeby a očekávání – co každý od týmu potřebuje?

  6. Silné stránky a slabiny – jaké máme kapacity a limity?


Extended verze přidává oblasti:


  • Osobní cíle

  • Cílové publikum / stakeholdeři

  • Úspěch – jak poznáme, že se nám daří

  • Hrozby a slabiny

  • Aktuální problémy

  • Akční kroky


Délka: 60–120 minut (dle verze)

Velikost skupiny: 3–14 osob



ree
Team Canvas pro facilitátory

Doporučené zdroje



7 zobrazení
bottom of page