Reflexe: Rose, Thorn, Bud
Rose, Thorn, Bud je jednoduchá metafora pro reflexi, která pomáhá účastníkům rychle identifikovat pozitivní momenty, výzvy a potenciál pro další růst. Využívá metaforu květiny, kde každá její část reprezentuje jiný typ zkušenosti nebo pohledu.
Tato metoda je široce používaná v oblasti design thinkingu, vzdělávání a týmové spolupráce – zejména díky své jednoduchosti, názornosti a přístupnosti pro všechny typy účastníků, včetně dětí nebo lidí bez předchozí zkušenosti s reflexí.
K čemu je technika užitečná?
Umožňuje rychlou a nenáročnou reflexi po události, workshopu, projektu nebo sprintu
Podporuje rovnováhu mezi pozitivními, kritickými a budoucími aspekty
Funguje jako icebreaker nebo úvodní/uzavírací aktivita
Vhodná pro jednotlivce, páry i celé týmy
Použití:
závěrečná reflexe workshopu
retrospektiva v týmu
zpětná vazba po pilotním testování
zhodnocení průběhu spolupráce nebo učení
Jak to funguje v praxi?
Každý účastník napíše nebo sdílí tři typy postřehů, ideálně na barevně rozlišené post-ity nebo ve vymezených sekcích:
Růže (Rose) – co bylo pozitivní, co fungovalo, co potěšilo
Trn (Thorn) – co bylo náročné, nefungovalo, co vadilo
Poupě (Bud) – co má potenciál, co se ještě rozvine, nápad na zlepšení
Facilitátor může zadat reflexi individuálně, ve dvojicích nebo ve skupině. Poté se výstupy seskupí na tabuli nebo vizuálně zpracují (např. v Miro, na flipchartu).
Variace:
doplnění o otázky (např. „Jakou jednu věc si odnášíš jako růži?“)
hlasování o tom, které „poupě“ tým začne rozvíjet
Délka: 15–30 minut
Velikost skupiny: 1–20 osob
Doporučené zdroje
IDEO: Rose, Thorn, Bud – původní popis metody
Design Kit by IDEO.org – šablony a případové studie
SessionLab – Rose, Thorn, Bud – facilitační návod
Miroverse – Visual Templates – digitální nástroje
YouTube: „Rose Thorn Bud explained“ – krátká videa s ukázkami použití